SEBRAE: Exames periódicos são essências para a vida do trabalhador

Exposição Brasil Original, do SEBRAE, no Amazoans Shopping/Foto: Divulgação
Exposição Brasil Original, do SEBRAE, no Amazoans Shopping/Foto: Divulgação
Exposição Brasil Original, do SEBRAE, no Amazonas Shopping/Foto: Divulgação
Exposição Brasil original, no Amazonas Shopping/Foto: Divulgação
Exposição Brasil original, no Amazonas Shopping/Foto: Divulgação

A preocupação com a qualidade de vida do trabalhador, é um dos diferenciais de ambientes corporativos almejados pelos melhores profissionais do mercado. Organizações que contribuem para o bem-estar do colaborador conseguem reduzir, por exemplo, faltas e atrasos dos funcionários, assim como criar um ambiente mais saudável e estimular os cuidados com a saúde.

O primeiro passo a ser seguido pelas empresas em busca deste objetivo é cuidar da saúde do trabalhador por meio de exames periódicos, sem dúvidas uma das principais ações relacionadas à prevenção de doenças.


A Empresa Brasileira de Pesquisa de Agropecuária (EMBRAPA), é um exemplo de organização que preza por esse tipo de atividade. A exigência da realização de exames periódicos pelos empregados consta, inclusive, nas normas internas da instituição, explica a analista Gláucia de Castro Rosa, 68, que trabalha na Empresa há 10 anos. “Os exames são realizados uma vez por ano, no mês do aniversário do empregado. Por meio dessa ação descobri que tenho diabetes e, desde então, controlo a doença e melhorei minha alimentação”, conta.

O procedimento é simples: um médico do trabalho, contratado pela EMBRAPA, solicita exames laboratoriais que identificam taxas de colesterol, glicemia, hipertensão, entre outras. Além disso, trabalhadores com mais de 40 anos de idade realizam exames mais detalhados como os cardiológicos e de mama (para mulheres) e de próstata (para os homens).

In loco

Gláucia conta ainda com um grande diferencial. A coleta de material para todos os exames de saúde ocupacional é realizada dentro da própria empresa, por profissional qualificado do Laboratório Sabin, com comodidade e segurança.

Os exames periódicos estão entre as principais demandas do Laboratório, explica a diretora de Relacionamento com o Mercado do Sabin, Vanuza Sá. “No Sabin, oferecemos o Programa de Promoção e Prevenção à Saúde, que conta com ações conjuntas e bem estruturadas para atender as empresas. Essas ações são adaptadas de acordo com a necessidade e número de colaboradores”.

Esse serviço possui um sistema de transporte e recolhimento das amostras biológicas com monitoramento de temperatura. O sistema de controle de temperatura, bem como os veículos, são monitorados, fiscalizados e licenciados pela Vigilância Sanitária local.

Para Vanuza Sá, a iniciativa das empresas em proporcionar aos profissionais a realização de exames de saúde ocupacional é muito importante para prevenir doenças, diminuir absenteísmo no trabalho e monitorar a saúde do trabalhador, o que reflete diretamente na produtividade das organizações.

Segundo ela, o Laboratório Sabin ainda tem a preocupação com o incentivo à qualidade de vida e à promoção da saúde. “Com base nos resultados dos exames, entregamos à empresa um relatório estatístico descritivo da saúde dos colaboradores que poderá identificar os riscos de desenvolvimento de doenças crônicas, elaborar ações preventivas e terapêuticas para serem implementadas ao longo de todo ano”.

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